The Relationship between the level of attachment in romantic relations, affective commitment and continuance commitment towards organization: A field research

Abstract

Romantic relationship/love is the expression of the intensive desire of being an entity with someone else, in a cognitive, behavioral and emotional aspect. Organizational commitment is clarified by the acceptance of organizational aims and values, employees’ willingness to stay in their own organization and their intention to display more efforts. In this study, it was analysed whether there is a relation between the level of attachment / passionate love felt by the employees within their romantic relationships, the affective commitment and continuance commitment of the employees towards their organizations. The survey method was used as a data collection tool. With the use of “Organizational Commitment Scale” and “Passionate Love Scale”, surveys were applied to doctors and nurses selected from a health institution. Surveys were analysed via the package programme of STATA-11/EVIEWS-7/ SPSS-21. According to the result of the analysis, it was determined that a positive side and weak relation exist between the level of passionate love, affective commitment and continuance commitment.

Örgütsel bağlılık; örgüte bağlılık hisseden bireylerin örgütsel amaçları ve değerleri kabul etmeleri, bunlara inanmış olmaları, örgütlerinde kalmak istiyor olmaları ve daha fazla çaba göstermek için istekli olmaları şeklinde açıklanabilir. Romantik ilişkilerde bağlılık ise bilişsel, davranışsal ve duygusal açıdan diğeri ile bir bütün olmaya duyulan yoğun isteği ifade eder. Bu araştırmada; çalışanların, örgütlerine yönelik hissettikleri bağlılık düzeyi ile romantik ilişkilerinde hissettikleri bağlılık/tutkulu aşk düzeyi arasında anlamlı bir ilişki olup olmadığı analiz edilmiştir. Veri toplama aracı olarak anket yöntemi kullanılmıştır.‘’Örgütsel Bağlılık Ölçeği’’ ve “Tutkulu Aşk Ölçeği” kullanılarak oluşturulan anketler, araştırma birimi olarak seçilen sağlık kurumunda çalışan doktor ve hemşirelere uygulanmıştır. Anketler STATA-11/EVİEWS-7/SPSS-21 paket programları ile analiz edilmiştir. Analiz sonucunda; tutkulu aşk ile örgütsel bağlılık, duygusal bağlılık ve devamlılık bağlılığı arasında pozitif yönlü bir ilişki olduğu tespit edilmiştir.